- Pistrui . Brunetă . Roșcată . Roșu . Oraș . Brunetă . Toamna . Brunetă
- Furtuna care va veni
- Nici această femeie nu este protejată de lege și poliție
- Vârsta și locurile de muncă
Chestia asta se întâmplă și noi, dar mai pe tăcute. - Directorii companiilor de stat și-au mărit salariile
Pentru că merită. - ANPC dă amenzi dezvoltatorilor imobiliari
Semn că e nevoie de șpăgi noi, că doar nu o să dărâme apartamentele prost construite. - Stadionul se reface, deși nu există echipă
E doar o sifonare de bani, stadionul ăla nu e folosit la nimic. - Bucureștiul este plin de cazionuri
- Ahmetov vrea să cumpere AccelorMittal Iași
- Nokian vrea să dea afară oameni
- Un polițist beat a produs un accident și a fugit
- Youtube, venituri de 10 miliarde pe trimestru
- Frumoasă democrație în Ungaria
Nu are rost să citești chestii nasoale, mai bine doar chestii pe care partidul le aprobă. - Urâtă sinucidere pe fond de țeapă crypto
- Știu la ce vă gândiți și sunteți rasiști
- Cronica de tehnologie
- Cronica de tehnologie
Mulțumesc că ai citit acest articol.
Dacă vrei să susții acest blog, cumpără un abonament de 5$
4. Se întâmpla peste tot in Europa (de Vest), uneori la anumite meserii la vârste cu 10 ani mai mici (de exemplu in SUA nu e nici o problema sa fii Senior Developer la 50 de ani, am lucrat cu oameni si mai in vârsta), in Franța n-ai sa vezi asa ceva (decât daca poate ești pe cont propriu, self-employed).
Bine ai reveni, mulțumim de știri (se adunaseră), așteptam ca in lista de poze sa se regăsească si noua coafiura!
E o realitate foarte brutala si relativ cunoscuta- cu cat inaintezi in varsta cu atat e mai greu sa fii angajat. Dupa 40-45 e foarte problematic mai ales in domeniile considerate “pentru tineri”.
Din punct de vedere legal ii zice “discriminare pe baza de varsta”. Dar e greu de dovedit mai ales la angajare ca o companie a preferat un alt candidat doar pentru ca e mai tanar
Mai tânăr si mai ales mai ieftin, având energie si vrând sa demonstreze cat e de bun, indiferent de banii care i se oferă.
Geooorgeee…baaaa Gerogeeee ala a lu’ Butunoiu baaa… esti pe aici? Eeeeesti si cred ca salivezi deja cand ai vazut articolul si comentariile
Cred ca o buna parte din problema e si ca aia tineri nu doar ca sunt mai ieftini, dar nici nu le stiu inca asa bine cu legile si codul muncii si pun botul mai usor la tot felul de abuzuri si mizerii
@Pikiri: da dar sa știi ca nu e doar asta: daca te referi de exemplu la Romania, protecția angajatului e sublima, dar lipsește cu desăvârșire. Daca firma nu mai are nevoie de tine, vine sefu si te pune sa-ti dai demisia, ca sa nu trebuiască sa te concedieze ei si sa-ti dea salarii compensatorii (bănuiesc ca asta are si o influenta pentru un eventual ajutor de șomaj, nu ai dreptul daca ti-ai dat demisia).
In Franța cu toate ca exista aceasta protecție in realitate de exemplu ea se traduce prin niște amenzi ridicole, dar daca nu exista suficienți inspectori la inspecția muncii, nici nu le pasa. Daca de exemplu firma n-are serviciu de RH, si cei care se ocupa sunt incompetenți, si chiar când in fine angajează pe cineva, angajează pe cineva incompetent, care-mi face singura propunere pe care n-ar fi trebuit sa mi-o facă, dar in schimb nu fac ce trebuie sa facă (sa trimită un document la asiguratorul lor, document pe care as fi putut sa-l completez si eu in proporție de 99%), asa c-a trebuit sa fac apel la un avocat. Iar când s-a terminat in fine (i.e. concediere) au continuat sa-mi puna bete in roate, retrimițând documentele de sfârșit de contract, cel mai important fiind cel pe care mi-l reclama șomajul. Iar scrisoare de avocat, astfel ca-n final ce-am luat pe mere am dat pe pere (anii din urma de concediu neluat, vechimea etc.) s-a dus ca onorarii de avocat.
A si punctul 2 ar fi ca legea e in necontenita mișcare. Când am început sa lucrez in 2001 terminarea cu acordul parților nu exista, a apărut pana-n 2010, dar ca sa fie acceptata de către ministerul muncii trebuia sa si fie completata corect (am văzut un caz când s-a propus asta, dar pentru o eroare de data a fost respinsa, si persoanei i s-a pus in vedere sa demisioneze (bine, n-avea încotro pentru ca alternativa era concediere pentru greșeală grava, care nu-i dădea dreptul la șomaj). Dupa vreo 15 ani de când exista au ajuns la concluzia ca asta e folosita la fel ca sa mascheze concedieri, pe vremea primului mandat al lui Macron au scăzut îndemnizațiile pe care le-ai fi putut negocia pentru un acord amiabil, si acu cică vor sa renunțe de tot / s-o încadreze si mai si.
European Parliament’s approval of updated EU driving licence rules
https://ec.social-network.europa.eu/@EUCommission/115457362914632072
#3. „O femeie în vârstă de 32 de ani, care este judecătoare, a cerut ajutor la 112 după ce a fost agresată în casă de soțul ei, polițist în județul Ilfov. Poliția a intervenit rapid și a constatat că femeia avea urme de violență. Ea a refuzat să fie dusă la spital și nu a vrut să ceară ordin de protecție.”
Ma bate, dar ma si iubeste!
Justitia pe care o aparam si justitia pe care o bat altii, la propriu.
Justiția pe care o apăra chiar doamna. Cum sună asta: sunt pusă judecător să apăr drepturile oamenilor (in speță ale femeilor) , dar eu nu sunt in stare s-o fac pentru mine? Eu as da-o afară. As crea pentru ea un articol de lege. N-ai de ce să fii judecător dacă nu te poți ridica pentru propriile drepturi. Da., articolul ăsta te-ar putea dărâma psihic, dar poate reușește să te si trezească. Si mai important e semnalul dat colectivității.
@Ambra: de curiozitate, dupa pseudonim, as zice ca ești de același gen cu judecătoarea respectiva, corect?
Ambra are dreptate! Dacă nu luptă pentru ea, înseamnă că la primul caz asemănător îi spune victimei „și pe mine mă bate al meu, dar nu e așa de rău, mă iubește!”
Nu înțeleg relevanța. Sunt om in primul rând si nu fac discriminări de gen. Am colege care au fost agresate de parteneri, am fost si sunt de partea lor. Unele au ales să plece din relație, foarte corect dealtfel, unele au ales să plece si să se si răzbune, nu judec că nu e treaba mea. N-am avut încă din acelea care să reacționeze ca doamna judecătoare. Si tocmai pentru că sunt de partea femeilor agresate voi condamna acest tip de comportament, in care femeia cu statut de judecător mai stă, că n-are cu cine lăsa copiii (serios? Ți-ai lăsa copiii cu un polițist agresor?), fiind judecătoare e si săracă, n-are un ban pentru o bonă sau ceva. Ce semnal dă doamna aceasta către acele femei cu mulți copii, care n-au o slujbă asemănătoare si bani să plece ușor pe alt drum? Pentru femei in general, această doamnă a ales să dea un semnal greșit, din diferite motive, astea contează mai puțin, dar expunerea mediatică a cazului trage înapoi cauza tuturor femeilor.
Ambra, asa ceva poate deschide poarta unor abuzuri extraordinare. Pentru fiecare caz legitim cum e asta, o sa ai 10-20-50 abuzive, in care judecatorii isi vor folosi in primul rand cunostintele profesionale pentru a hartui si a obtine lucruri de la alte persoane. E deja suficient ca destui avocati fac asta si isi hartuiesc vecinii, cunoscutii si rudele cu diverse procese si plangeri aiurea, profitand ca taxa de timbru e jenant de mica si isi scriu singuri traznaile, nu platesc onorarii. Stiu ca yada yada accesul la justitie, dar procesomania si hartuirea folosind sistemul de justitie ar trebui sa dispara, nu sa fie incurajata.
@Ambra: relevanta fiind tocmai pentru ca dna judecătoare, lucrând in sistem, știe cata valoare au hotărârile pe care le da, daca cei ca soțul dânsei sunt cei care trebuie sa le puna in aplicare. Iar cei / cele care n-au avut niciodată, nici măcar o data, cu justiția, fie ea civila sau penala, fie din Romania, fie din alte tari, s-o lase mai ușor cu ce-ar trebui sa facă cineva care bonus chiar lucrează in sistem.
Exemplu: saptamana trecuta 2 politisti de la un „depot” (nu stau sa explic ce e ala) din Bobigny, de langa Paris, au fost acuzati de viol de catre o doamna, cunoscuta defavorabil de catre serviciile de politie.
Indiferent ce și-ar închipui femeia aia sau chiar ar ști că se întâmplă in sistem, nimic nu e mai rău decât ceea ce s-a întâmplat celor ce au fost deja ucise. Ia, alegi să stai cu unul deși te aștepți să te omoare in fiecare secundă, cu atât mai mult cu cât e și deținător de pistol, sau alegi să rupi definitiv chiar dacă e mai mult de muncă dar na, trebuie să cauți o bonă pentru copii? Am spus mai sus de colege de-ale mele care au ales să lupte. Si da, tot cu polițiști au luptat, că soții bătăuși aveau aceeași meserie ca soțul judecătoarei. Dacă ești judecătoare si alegi să taci in fața abuzurilor, nu te poți proteja pe tine sau pe copiii tăi, schimbă meseria. Te faci avocat, jurist, ce vrei, dar nu împarți dreptate, că ai judecata alterată.
@Ambra: aveam eu o teorie, dar mi-o confirmi cu brio: femeile au 0 empatie pentru alte femei. Ai cel mai mic habar ce eventuale demersuri a făcut femeia respectiva, cu atât mai mult cu cat e judecătoare, înainte de-a fi nevoita sa sune la 112? Dar na, daca tot e in necaz, hai sa dam cu sutu, eventual sa-si piardă si locul de munca (cum era amarata aia de la Bacau, care si-a pierdut viața, probabil de epuizare si-n contextul unui divorț dificil).
Femeile au aia, bărbații au ailaltă. „Mi-ai confirmat convingerile pe care le aveam că așa se spune si așa se face”. Preconcepții, prejudecăți, autosuficiență, plus zero dorință de a înțelege ce scrie cineva, că na, e femeie si așa stii tu, că femeile au zero empatie pentru alte femei. Că ți-a făcut tie una odată buba. Că ți-a zis tie un unchi înșelat si abandonat. Că n-ai cunoscut decât femei care ți-au întors spatele. Orice aș încerca să-ți explic e inutil, că tu ai tiparul tău. Eva. Măr. Alea-alea. Bărbații sunt cei mai buni. Haidinamo!
Teoria ta e teoria tuturor celor ca tine. Sună mișto?
@Ambra: asa mămică vad ca te ambalași. Ia zi tu cum sunt cei ca mine? Oricum, continui cu (pre)judecățile, fără sa ma cunoști nici pe mine, si fără sa știi prin ce-am trecut („buba” cum ii zici tu).
Păi vezi? Asta era ideea. Ți-am servit același fel de mâncare si nu-ți place. La mișto. Nu, eu nu cred că toți sunteți la fel, că un om e la fel cu altul, că „bărbații e așa si femeile e pe dincolo”. Eu cred că fiecare e într-un fel anume dintr-un anumit motiv. Si incerc să aflu motivul ăla. Dar, mai presus de particularitățile astea, binele unei comunități este mai presus decât binele individual. Iar binele individual derivă ulterior din binele colectiv. Dacă societății ii e bine, îți va fi si tie la un moment dat. Dacă societății ii e rău, chiar dacă tie iti e bine, răul ăla te va ajunge si pe tine. Femeia aia crede că a făcut o alegere bună, deci, din punctul ei de vedere, ii e bine. In realitate poate că a influențat într-un mod rău deciziile altor femei în aceeași situație. Deci decizia ei a declanșat un rău social. Si răul acela se va întoarce si la ea la un moment dat, desi ea crede că a ales bine. Nu e vorba de empatie, de „a da cu piatra” si alte prostii preluate din creștinism. E vorba de a folosi neuronii la gândire ca să nu-i lăsăm să se atrofieze. Că până la urmă ceea ce scriu eu aici nu ajunge la ea sub formă de sprijin empatic, ci la alte femei care ar putea considera că exemplul ei e bun.
10 – gulere (albe și albastre) în sus și în jos.
Articolele astea cred că-s scrise cu AI in vreo englezească și pe urmă traduse cu google translate.
Ar fi fost bun și un cap limpede, înainte se urcarea pe site.
15. Eu nu il vad bine nici pe tipul cu tricou Hugo, sau poate o fi fiert pe sado-maso.
Cu șprei de urs a ieșit coarda.
Bhei, sunt entrepreneuri respectabili…au clatitarie…probabil ați mâncat și voi de la ei, când ați comandat prin delivery 😀
https://vm.tiktok.com/ZNdThunXp/
Poate și locuiti in niste reshitentiale făcute de entrepreneuri mai bronzați…poate la Primăria București o să iasă primar și unul din ei, care e prieten cu clanul sportivilor…
Btw, cică nu mai sunt bani pentru refacere plafon Unirii …😀
Just romanika …
‘ I s-a oferit un job dar a refuzat… ” buna strategie, oricum mult nu mai are pana la pensie, nu e tragedie pentru el.
Intre timp in acelasi ziar de unde s-a tradus (prost) articolul aflam cum rromanesiii din Romania fac ravagii cu hotiile si inselaciunile lor, am ajuns si aici celebri cu ai nostri gipsy:
https://www.journaldemontreal.com/2025/10/28/vague-de-vols-par-distraction–deux-suspects-recidivistes-arretes-a-laval
15. Iar il triggaruiesti pe Faiar Silviu?
I-a dat greu acum lui Faiar ca trebuie sa ia apararea imigrantului dar si a suedejilor.
@ev21
Cred ca o sa zica ca din cauza rasistilor suedezul nu a fost lasat sa se integreze, el altfel fiind o persoana cumsecade si un asset respectabil pentru orice companie. Frustarile sale sunt cauzate de refuzul repetat al antreprenorilor in a-i da de munca. El ar munci dar nu e lasat. Are o plasa de lidl plina cu CV-uri pe care le lasa peste tot unde merge. Si-a facut cont si pe linkedin si nimic.
15. In curând o sa ma vedeți si pe mine la știri. L-am oprit pe unul si i-am zis sa nu mai meargă pe trotuar și să faca slalom printre oameni, a sărit la mine, că ce a făcut greșit, ca e loc destul.
Ești rasist!
Pana sa apărem cu toții la știri, recomand camerele de bord. Efectiv livratorii merg pe trotuar, pe B2, B3 cu bicicleta, schimba benzile aiurea, sar uneori de pe trotuar pe B1. Eu nici nu știu cum ar trebui sa procedez când merg cu 20-30 km/h si ma depășește prin dreapta un biciclist din asta. Trebuie sa opresc sa îl las? Daca accelerez poate se considera ca îl depășesc fără sa schimb banda. Când e intre B1 si B2 am dileme si mai mari: pot sa trec de el pe B1? Trebuie sa ma duc pe B3?
Am camera si am zis ca o sa fac o compilație. Intersectie intre 2 bulevarde, verde intermitent dreapta, pun semnal dreapta si ma uit stânga să mă asigur. Dau sa plec, ma trezesc ca Panjeet s-a băgat cu scuterul intre mine si bordura, pe bucățica aia de juma’ de metru, era sa ma urc pe el. Vreau sa ies din parcare de la mall, sa fac dreapta, ca am obligatoriu dreapta, scanez tichetul, pornesc, Panjeet se strecoară prin dreapta mea, la fel, era sa ma urc pe el. Merg cu copilul pe Iuliu Maniu, Panjeet cu scuterul pe trotuar, mai multi cetățeni îl oprim si îl luăm la pl ca merge cu viteza si e multa lume. Ne explica el ca merge cateva sute de metri mai in colo si nu se cuvine sa iasă in bulevard, sa meargă pana la primul scuar, sa întoarcă, apoi sa meargă pana la următorul scuar si sa întoarcă.
Se intampla asta pentru ca nu exista politie in strada, sau nu le pasa.
Nu e treaba noastra, ca pietoni, sa-i certam pe cei care merg cu scuterul pe trotuar pentru ca riscam sa ajungem la spital.
Nu si-ar permite-o sa o faca daca ar fi opriti constant de politie si amendati.
@Scorpy: pai nu văzuși bre ca polițiștii bat judecătoarele?
11 – Parca si in Poiana a fost ceva similar acum un an si nimic…
15. Cercopiteci infecti, nu pot fi educati nici cu bâta. Gelu Sunday ce zice?
4. Tot ce tine de HR este in curs de automatizare, Hr-istii sunt dati afara de peste tot.
15, eu nu vad rasism, vad trei indieni balacarindu-se intre ei. Indianca, din bunatate, avand experienta locului, ii arata conationalului obiceiurile locale, cum se interactioneaza in trafic in Bucuresti si imprejurimi. Mai un scuipat, mai o injuratura, poti face o arma din orice, inclusiv cablul de la telefon.
numai mie îmi vine să pun pe fundal „dă mamă cu biciu’n mine…”?
Un „dicta mamo” ar merge mai bine.
@Vali: poate-un avaramu’ ar merge mai bine (mama, e din anu’ când s-au născut ai mei
https://www.youtube.com/watch?v=8BrWwloqGis
Dar de ditai șpreiul ala de urs ce-l scoate coarda din masina,ce ziceti?
@Iugas: na mai știi cum e, de la blana si culoare, o fi confundat.
Pe principiul „noi am fost aici primii”.
Băi, n-am putut să mă abțin, iertați-mă. 🙏
‘Romania e țara noastră bha !’ 😀
Sa caute Vali comment-ul meu de acum câțiva ani, in care am prevăzut că se va întâmpla asta…ciocnirea ‘civilizatiilor’
Gelu Sunday ia bănuții și îl doare la 3m de plua de voi …
Ca si manager daca te hodorogesti si nu ai o retea buna si echipa buna de care ai avut grija este foarte greu sa-ti mai gasesti ceva similar.
Aici se vede care este manager bun: sa te intelegi bine cu echipa de sub tine, in momentul in care sari in alta „barca” sa reusesti sa-i tragi si pe ei dupa tine.
14. Deci 2 miliarde de USD valoreaza 11.000 de ani de parnaie. Dar stai ca erau mai multi faptasi vreo 21 parca. cat de ieftina e viata de om…
15. Pe mine nu ma deranjeaza rasismul dar hai sa o facem organizat. Daca tot sunt curajosi care vor sa stabileasca suprematia rasei albe, sa inceapa cu suedezii de 140 de kg care se ocupa cu extorcari, sechestrari si din astea. Nu sunt foarte greu de identificat.
Nici o problemă. M as baga
@4 nenea ala a lucrat pe pozitie de director de HR si din pacate pt el multifunctionalele nu prea mai au nevoie de atat HR pt ca externalizare. Also, daca era o milfa cu good skills in sucking d1ck hai ca mai mergea, mai facea „munca” de secretara, dar asa e cam doomed. Ceva imi spune ca daca la varsta lui nu stie cum sta treaba, asta inseamna ca nici capu nu il prea duce.
8. Ăla numește „cazinou” orice fel de formă de pariere: online, sală de jocuri, cazinou cu mese live game, loto etc.
Acum mai sunt doar trei cu live game dar a fost o vreme când în România doar cazinouri live game avea în jur de 17, vreo 14 fiind deschise simultan numai în București. Ce vremuri…
7 – stadionul ala e mai pe sarakie asa. Sa se uite si primarele ala la Targoviste sa vada cum se cheltuie banul public cu talent.
In 2015 incepusera anunturile in presa locala ca se va construi un stadion nou si o baza sportiva moderna la Targoviste. Pana in 2019 nu se intamplase nimic, doar promisiuni. Si dintr-un noroc, in acel an echipa locala de fotbal, Chindia, a promovat in prima liga. Acum, ca urma 2020 an electoral, primarul a promis ca reface stadionul vechi in 9 luni, cu un cost de 1-2 mil euro. Doar ca refacerea a durat 4 ani si vreo 20 de milioane de euro, bani imprumutati de la banci. Echipa a jucat 4 sezoane fara stadion propriu, pe la Ploiesti, Giurgiu, Buzau, Mogosoaia iar primul meci acasa pe stadionul reabilitat s-a intamplat sa fie ultimul meci din campionatul 2023, unul de baraj pentru mentinerea in prima liga. Si pe care l-a pierdut, astfel retrogradand.
Deci dupa 4 sezoane in liga 1 disputate fara stadion „acasa”, la meciul inaugural al stadionului, echipa locala pierde si retrogradeaza. Plansete, lacrimi si suspine, totusi suporterii uita si in 2024 primarul este reales cu peste 80% din voturi.
Acum, avem un stadion modernizat, pentru care primaria va plati rate la CEC inca vreo 6 ani.
Ce face consiliul judetean intre timp? ii da inainte cu proiectul din 2015, al stadionului nou. Care se aproba prin 2021 iar pe final de 2023 incepe constructia efectiva. Stadion de 12 mii de locuri, pista de atletism, parcare supraterana. Cost aproximativ 55 milioane de euro. Costuri care acum pe final de 2025 au ajuns la 85 milioane de euro, ca sa fie bine sa nu fie rau.
Intre timp, echipa de fotbal se zbate in mediocritate, sezonul trecut a evitat la limita retrogradarea in liga a treia, are o multime de datorii iar finantatorii principali sunt primaria si consiliul judetean.
15. Cică a venit răspunsul lui Gelu Sunday: „la Fremeni, pe Dune, e semn de respect deosebit sa scuipi… nu înțeleg ce atâta ură pentru un gest de respect la urma-urmei!” 😁
@Frank – Fremenian Hawktuah. Astept primul certificat de nastere cu numele asta :))
Bubule, ai câștigat internetul cu comentariul asta astăzi. Auzi la el….fremenian hawk…tuah. Nu le da idei.
@Vali N. Mersi, dar e un tip de umor foarte facil :). Gen: vrajitoarea Benegeserica si fiica ei Hactuița.
#6
„comisarii ANPC au aplicat 166 de amenzi contravenţionale, în valoare totală de peste 979.200 lei”
adică, în medie, puțin sub 6000 de lei. le-au dat de i-a julit, sigur nu o să mai facă.
4. Eu zic ca nu stie sa isi scrie CV-ul in asa fel incat sa iasa in evidenta dintre mii de alti candidati.
Si nu stie sa faca networking pe LinkedIn. Si nici profilul nu prea e la zi…
*(Pentru cei ce nu intelg sarcasmul: asta ne zic noua specialistii de HR de ani de zile. E misto sa vezi karma in actiune.)
**Varsta de pensionare tot creste. Eu n-am o pb cu munca, dar cine ne va angaja la 61 plus? Toti vom ajunge acolo…
4. acu’ sunt rea: sunt oarecum și vag curioasă cum tria domnul cv-urile celor peste 55-60 de ani când era șeful la butoane.
știu că-i nașpa și e posibil să ajung acolo, dar karma, vorba lu’ @Bubu de mai sus.
Punctul 4. 2 luni fara job, 200 de aplicari pe pozitii pe care am experienta de minim 15 ani. 10 raspunsuri, 3 interviuri, 2 finale, un rezultat…. (undeva intre 45-50 de ani)